Tham dự Hội nghị có ông Bùi Văn Cường - Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, ông Lương Hồng Quang - Vụ trưởng Vụ Thi đua Khen thưởng Văn phòng Chủ tịch nước, ông Nguyễn Khắc Hà - Vụ trưởng Vụ II Ban Thi đua - Khen thưởng trung ương, đại diện các bộ, ngành liên quan, lãnh đạo Tập đoàn công nghiệp Cao su Việt Nam (VRG), Tập đoàn Dệt May Việt Nam (Vinatex), Tập đoàn công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV), Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (PVN), Tập đoàn Hóa chất Việt Nam (Vinachem), Tập đoàn Bưu chính viễn thông Việt Nam (VNPT), Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN).

Trong 6 tháng đầu năm 2017, khi tình hình thế giới và khu vực tiếp tục diễn biến phức tạp, nhưng với sự quan tâm sâu sát của Lãnh đạo Đảng, Nhà nước, Chính phủ và sự nỗ lực của các Bộ, ngành, tình hình kinh tế nước ta đã có nhiều khởi sắc. Đặc biệt, 7 Tập đoàn kinh tế Nhà nước kể trên vẫn thực hiện đồng bộ các giải pháp duy trì ổn định sản xuất, thực hiện tốt các chỉ tiêu sản xuất, kinh doanh, tăng nộp ngân sách, đảm bảo việc làm, đời sống cho người lao động, đẩy nhanh tiến độ các dự án trọng điểm, tập trung thực hiện đề án tái cơ cấu, cổ phần hóa và thoái vốn. Do vậy, nhiều đơn vị trong khối đã đạt và vượt chỉ tiêu về doanh thu, lợi nhuận, thu nộp ngân sách... so với cùng kỳ năm trước như EVN, PVN, Vinatex, TKV...

Về công tác thi đua khen thưởng, các tập đoàn đã tiếp tục đổi mới công tác thi đua, khen thưởng, phát động các phong trào thi đua đa dạng gắn với nhiệm vụ, kế hoạch kinh doanh của đơn vị mình và theo chủ đề năm như “Đổi mới mạnh mẽ - Tăng trưởng vượt bậc - Vững mạnh toàn diện (Tập đoàn Hóa chất Việt Nam); “Đẩy mạnh khoa học, công nghệ” (Tập đoàn Điện lực Việt Nam), “Năng suất, chất lượng, hiệu quả, thân thiện với môi trường và trách nhiệm xã hội” (Vinatex), “An toàn - Đổi mới - Hiệu quả - Phát triển” của TKV…,

Đặc biệt, việc khen thưởng kịp thời trong các phong trào thi đua nước rút tại các công trình trọng điểm đã động viên, cổ vũ đội ngũ cán bộ, người lao động tiếp tục hăng hái thi đua lao động, sản xuất, góp phần cùng đơn vị hoàn thành và về đích trước tiến độ, làm lợi cho Nhà nước hàng tỷ đồng. Thông qua các phong trào thi đua đã xuất hiện nhiều tấm gương điển hình, tiên tiến, lao động giỏi, lao động sáng tạo được tôn vinh, biểu dương, góp phần làm nên không khí thi đua ngày càng sôi nổi.

Trong 6 tháng cuối năm nay, khối các tập đoàn kinh tế sẽ tiếp tục thực hiện các văn bản chỉ đạo của Đảng, Nhà nước về công tác thi đua, khen thưởng, đặc biệt là thực hiện một số nhiệm vụ trọng tâm, bao gồm: Thi đua hoàn thành nhiệm vụ chính trị của mỗi đơn vị, đạt được những chỉ tiêu sản xuất kinh doanh, những nhiệm vụ trọng tâm của mỗi tập đoàn đã đề ra, thúc đẩy hoàn thành tái cơ cấu doanh nghiệp nhà nước, tập trung cổ phần hóa và thoái vốn nhà nước tại các doanh nghiệp, hoàn thành kế hoạch sắp xếp đổi mới doanh nghiệp nhà nước theo đúng lộ trình đề ra và đẩy nhanh tiến độ các công trình, dự án trọng điểm của đất nước. Tiếp tục đổi mới công tác thi đua - khen thưởng, Luật thi đua, khen thưởng. Tăng cường hơn nữa sự lãnh đạo của các cấp ủy Đảng, chính quyền và người đứng đầu cơ quan, đơn vị đối với công tác thi đua, khen thưởng, trên cơ sở đó nâng cao hơn nữa nhận thức về vai trò, vị trí và tác dụng to lớn của công tác thi đua, khen thưởng trong giai đoạn hiện nay. Bên cạnh đó, tăng cường trao đổi kinh nghiệm, học tập - giao lưu giữa các đơn vị trong khối, tổ chức tổng kết, đánh giá công tác thi đua khen thưởng năm 2017 đảm bảo đúng yêu cầu về nội dung, chất lượng và thời gian.

Ông Bùi Văn Cường - Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã đánh giá cao sự nỗ lực của các tập đoàn, trong khó khăn vẫn đạt và vượt chỉ tiêu doanh thu, lợi nhuận và nộp ngân sách. Trong đó, một số chỉ tiêu đã tăng so với cùng kỳ năm trước, như vậy là đã đạt được nhiệm vụ chính trị quan trọng nhất của mỗi đơn vị. Phong trào thi đua yêu nước được thực hiện hiệu quả, triển khai đúng hướng. Đặc biệt trong chương trình “Vinh quang Việt Nam - dấu ấn 30 năm đổi mới”, khối các tập đoàn kinh tế nhà nước đã có 2 tập thể và cá nhân được vinh danh. Bên cạnh đó, còn có những tồn tại, hạn chế cần khắc phục trong 6 tháng cuối năm như: Cần tiếp tục quán triệt chỉ thị 34 của Bộ Chính trị về đổi mới công tác thi đua; Tổ chức tốt phong trào “Cả nước chung sức xây dựng nông thôn mới”; Xây dựng đội ngũ chuyên trách công tác thi đua, khen thưởng; Xem xét điều chỉnh các tiêu chí về chăm sóc người lao động…