Tại các Tập đoàn, Tổng công ty thuộc Bộ, tình hình triển khai công tác an toàn, phòng chống cháy nổ trong năm 2016 cụ thể như sau:

Tập đoàn Dầu khí Việt Nam:

 Hệ thống quản lý An toàn - Sức khỏe - Môi trường (ATSKMT) tiếp tục được xây dựng, duy trì và cải tiến tại Tập đoàn và các đơn vị thành viên. Có 15/16 đơn vị của Tập đoàn có Hệ thống quản lý ATSKMT được cấp chứng chỉ quốc tế.

Các rủi ro về ATSKMT được nhận diện và quản lý ngay từ giai đoạn thiết kế, xây dựng đến chạy thử, vận hành thương mại.

Tổ chức ứng cứu khẩn cấp được thiết lập từ Tập đoàn đến các đơn vị thành viên.

Các máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động được thống kê, khai báo, lập bảng theo dõi tình trạng kiểm định theo đúng quy định.

Tổ chức 11 đoàn kiểm tra định kỳ hàng năm công tác ATSKMT tại trên 50 đơn vị trong Tập đoàn. Các đơn vị thuộc Tập đoàn tiếp tục duy trì hình thức kiểm tra 4 cấp: Kiểm tra an toàn đầu ca làm việc; kiểm tra cấp tổ đội; kiểm tra cấp Công ty, kiểm tra cấp Tổng công ty.

Trong năm 2016, Tập đoàn Dầu khí Việt Nam để xảy ra 15 vụ TNLĐ làm bị thương 15 người, trong đó có 01 vụ tai nạn làm chết 01 người (giảm 01 vụ/01 người so với năm 2015). Số vụ cháy nổ: Không.

Tập đoàn Điện lực Việt Nam:

Tập đoàn đã phổ biến sâu rộng đến các cán bộ công nhân viên thuộc Tập đoàn quy chế công tác quản lý an toàn trong Tập đoàn. Tập đoàn đang triển khai tiến hành rà soát, sửa đổi, bổ sung quy trình an toàn điện theo hướng tinh gọn, đầy đủ và phù hợp với tình hình thực tế sản xuất, kinh doanh.

Năm 2016, Tập đoàn Điện lực Việt Nam  đã tổ chức công tác kiểm tra tại các đơn vị: 04 Tổng công ty Điện lực, Tổng Công ty truyền tải điện Quốc gia và 03 Tổng Công ty phát điện nhằm đánh giá, củng cố công tác ATVSLĐ-PCCN.

Các đơn vị thuộc Tập đoàn Điện lực Việt Nam đã triển khai huấn luyện an toàn cho 93.673 người lao động.

Năm 2016, các đơn vị trực thuộc Tập đoàn Điện lực Việt Nam để xảy ra 14 vụ tai nạn làm bị thương 15 người, trong đó có 8 vụ TNLĐ làm chết 8 người giảm 46,6% so với năm 2015 (giảm 7 vụ).

Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam:

Công tác quản lý cũng như thực hiện kế hoạch ATVSLĐ hàng năm từ Tập đoàn đến các đơn vị thành viên đã đi vào nề nếp. Các Công ty đã lập Kế hoạch ATVSLĐ theo 5 nội dung được Tập đoàn phê duyệt.

Đối với sản xuất than hầm lò:

- Tích cực áp dụng khoa học kỹ thuật, công nghệ tiên tiến, cơ giới hóa trong đào lò, khai thác và cơ điện vận tải ở tất cả các khu vực, vị trí mà điều kiện cho phép.

- Công tác thông gió 14 mỏ hầm lò được kiện toàn, củng cố đảm bảo theo quy định, đã thành lập phòng thông gió hoặc cán bộ chuyên trách làm công tác thoát nước, thông gió.

- Tại các mỏ hầm lò trong Tập đoàn trang bị 32 hệ thống giám sát khí mỏ tập trung tự động, duy trì hoạt động ổn định, đảm bảo việc giám sát và cảnh báo khí mỏ liên tục ở các gương lò. Các mỏ hầm lò trang bị đủ máy đo khí quang học cầm tay, máy đo gió cho các đối tượng theo quy định.

- Đầu tư nhiều hình thức chở người trong hầm lò nhằm giảm thiểu thời gian đi lại, đảm bảo sức khỏe và an toàn cho người lao động.

Năm 2016, Tập đoàn đã tổ chức nhiều Đoàn kiểm tra việc thực hiện công tác AT-VSLĐ-PCCN tại các đơn vị, đổi mới công tác kiểm tra như kiểm tra định kỳ vào quý II và IV, kiểm tra chuyên đề cơ điện, chuyên đề phòng chống thiên tai do mưa lũ, chuyên đề năng lực các trạm bơm mỏ hầm lò, kiểm tra đột xuất không báo trước; kiểm tra ca 2, ca 3 tại các gương lò, trang bị sử dụng thiết bị cấp cứu mỏ, PCCN...

Tập đoàn đã tổ chức thành công đảm bảo an toàn hội thi cấp cứu mỏ chuyên nghiệp, định kỳ (2 năm/lần) cho 03 đội tại Trung tâm Cấp cứu mỏ.

Đã tổ chức phát động điểm hưởng ứng TLQG về AT-VSLĐ-PCCN lần thứ 18 của Tập đoàn tại Công ty Cổ phần than Hà Lầm và tại các đơn vị sản xuất.

Năm 2016, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam để xảy ra 547 vụ TNLĐ, làm bị thương 574 người, trong đó có 22 vụ TNLĐ chết người làm chết 25 người (tăng 05 vụ (29%)/5 người (25%) so với năm  2015).

Tập đoàn cũng đã tiến hành xử lý 181 trường hợp vi phạm liên quan đến TNLĐ năm 2016, trong đó: Cách chức 16 trường hợp, chuyển công việc khác: 8 trường hợp, khiển trách 97 trường hợp, kéo dài thời gian lên lương 60 trường hợp.

Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam:

Tập đoàn đã sửa đổi, bổ sung quy chế ATVSLĐ, quy chế phòng cháy chữa cháy. Tại các đơn vị thường xuyên rà soát quy trình vận hành tại các vị trí sản xuất kinh doanh.

Tập đoàn đã kiểm tra công tác quản lý kỹ thuật và đảm bảo an toàn tại các Công ty Xăng dầu: Phú Thọ, Yên Bái, Hà Giang, Tuyên Quang, Bắc Thái, Lâm Đồng, Nam Tây Nguyên, Bình Định, An Giang, Đồng Tháp; chỉ đạo các đơn vị tăng cường công tác tự kiểm tra, đảm bảo an toàn, an ninh trật tự.

Tập đoàn đã thẩm định giáo trình huấn luyện ATVSLĐ, thẩm định kết quả huấn luyện và cấp Giấy chứng nhận, chứng chỉ cho 6.612 cán bộ công nhân viên. Tổ chức 02 khóa huấn luyện nghiệp vụ ATVSLĐ cho 279 cán bộ quản lý, giảng viên ATVSLĐ, diễn tập PCCN, ứng cứu sự cố tràn dầu tại Công ty Xăng dầu B12, Lào Cai, Đồng Tháp, Bà Rịa - Vũng Tàu.

Phối hợp với Tập đoàn JXNOE và JCCP (Nhật Bản) triển khai dự án Hợp tác kỹ thuật nâng cao năng lực quản lý tại các kho xăng dầu Petrolimex, xây dựng tiêu chuẩn/quy định kiểm tra, bảo dưỡng đường ống kho xăng dầu.

Trong năm 2016 Tập đoàn Xăng dầu Việt Nam để xảy ra 07 vụ TNLĐ, trong đó có 04 vụ TNLĐ chết người làm chết 05 người (tăng 3 vụ, 4 người so với năm 2015).

Tập đoàn Hóa chất Việt Nam:

Các đơn vị thuộc Tập đoàn Hóa chất Việt Nam triển khai công tác AT - VSLĐ - PCCN ước đạt 106,64% kế hoạch ATVSLĐ đã được phê duyệt. Công tác tự kiểm tra giám sát công tác AT-VSLĐ-PCCN của đơn vị triển khai định kỳ theo từng quý.

Trong năm 2016, các đơn vị thuộc Tập đoàn Hóa chất Việt Nam để xảy ra 52 vụ TNLĐ làm bị thương 53 người, không để xảy ra TNLĐ chết người (giảm 02 vụ/02 người so với năm 2015). Số vụ cháy nổ năm 2016: Không để xảy ra vụ cháy nổ nào.

Tổng công ty Thép Việt Nam - CTCP:

Ngay từ đầu năm, Tổng công ty Thép Việt Nam đã chỉ đạo các đơn vị lập kế hoạch tổ chức các hoạt động hưởng ứng TLQG về ATVSLĐ-PCCN lần thứ 18 năm 2016 với chủ đề “Doanh nghiệp và người lao động tích cực thực hiện các quyền và trách nhiệm của mình theo Luật ATVSLĐ”, các đơn vị đã vận động người lao động thực hiện nghiêm túc quy trình an toàn lao động trong hoạt động sản xuất kinh doanh. Cụ thể:

- Tăng cường và nâng cao hiệu quả công tác kiểm tra, nhằm phát hiện và khắc phục các nguy cơ gây mất an toàn, đe dọa tính mạng và sức khỏe của người lao động, cũng như các hiện tượng vi phạm quy định về an toàn và điều kiện lao động chưa đạt yêu cầu. Bên cạnh đó, các máy, thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động trong hệ thống đều được kiểm định và đăng ký.

- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ, phát hiện và điều trị bệnh nghề nghiệp cho người lao động cũng được các đơn vị triển khai theo kế hoạch. Tuyên truyền giáo dục, huấn luyện về an toàn lao động cũng được các đơn vị trong hệ thống tổ chức định kỳ hàng năm cho người lao động.

- Việc chú trọng thực hiện công tác PCCN năm 2016 đã mang lại nhiều hiệu quả thiết thực. Các hoạt động tuyên truyền, tập huấn phòng cháy chữa cháy được thực hiện định kỳ và người lao động được quán triệt và thực hiện nghiêm túc các quy định của pháp luật về PCCN.

Năm 2016, tổng số vụ TNLĐ toàn hệ thống là 60 vụ, trong đó có 32 vụ TNLĐ nặng, 26 vụ TNLĐ nhẹ, 02 vụ TNLĐ chết người.

- Các nguyên nhân chủ yếu dẫn đến TNLĐ:

+ Hầu hết việc tự đánh giá các yếu tố nguy cơ tại đơn vị chưa đầy đủ, do vậy khi kiểm tra tại nơi làm việc vẫn tồn tại yếu tố nguy cơ mất an toàn lao động.

+ Do lỗi của người lao động vi phạm quy trình, biện pháp làm việc an toàn. Một số lao động vẫn còn thiếu ý thức trong việc chấp hành quy trình, chủ quan, làm bừa, làm ẩu, tự ý bỏ bớt các biện pháp an toàn.

+ Trình độ chuyên môn chưa đáp ứng được yêu cầu, người lao động thiếu quan tâm tìm hiểu để nắm vững thiết bị vận hành, không hiểu tính năng của thiết bị.

Tổng công ty Thuốc lá Việt Nam:

Năm 2016, Tổng công ty Thuốc lá Việt Nam và các đơn vị thành viên tiếp tục thực hiện việc rà soát, kiện toàn, tổ chức bộ máy làm công tác ATVSLĐ, chỉ huy phòng cháy chữa cháy và cứu hộ cứu nạn. 11/25 đơn vị thuộc Tổng công ty Thuốc lá Việt Nam đã xây dựng và triển khai thực hiện quy định của Thông tư số 43/2010/TT-BCT.

Các đơn vị thuộc Tổng công ty Thuốc lá Việt Nam đã tiến hành tổ chức huấn luyện cho 7.080 người lao động. Công tác vệ sinh công nghiệp, cải thiện điều kiện và môi trường lao động luôn được các đơn vị quan tâm, thực hiện nghiêm túc.

Năm 2016, các đơn vị thuộc Tổng công ty đã để xảy ra 8 vụ TNLĐ làm bị thương 8 người, không để xảy ra TNLĐ chết người. Số vụ cháy nổ: Không để xảy ra cháy nổ.

Hồng Hạnh